单位强制要求写改善提案并扣绩效工资是否合法
温州市瓯海区刑事律师咨询
2025-04-28
单位强制要求写改善提案并扣绩效工资不合法。依据《劳动合同法》等，绩效扣除需经职工代表大会和工会商议，否则违法。不及时处理可能导致员工权益受损，劳动关系紧张。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位强制扣绩效工资，员工可投诉、协商或仲裁。建议先与公司协商，若无果则向劳监大队投诉或申请仲裁，以维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位扣绩效不合法。应对方式：1.与公司协商，提出异议；2.若协商无果，向劳监大队投诉，并提供相关证据；3.也可申请仲裁或支付令，要求讨回被扣绩效。
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