公司不放假怎么举报

公司不放假可举报。依据《劳动法》,公司应保障员工休假权益,不放假违法。长期不放假可能导致员工身心健康受损,影响工作效率。
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公司不放假可投诉。操作如下:1. 收集加班证据,如考勤记录;2. 向劳动监察大队提交书面投诉,说明情况;3. 若未解决,向劳动仲裁委申请仲裁,维护权益;4. 如有上级主管单位,也可同时向其投诉。
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举报公司不放假,常见方式有向劳动监察大队、劳动仲裁委投诉,或向上级主管单位反映。选择时,应优先考虑直接监管部门,以确保快速有效处理。
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